Mehr Produktivität
Effizienter arbeiten durch optimal eingesetzte Stärken jedes Einzelnen.
Mehr Erfolge
Durch gegenseitigen Rückhalt – auch in herausfordernden Zeiten.
Mehr Spaß an der Arbeit
Mit einer Team-Dynamik, die bis in die Fingerspitzen motiviert.
Hallo, Dream-Team
Gemeinsam großes Erreichen: Starke Teams sind zu beeindruckenden Leistungen fähig. Weil jedes Team-Mitglied persönliche Bestleistungen abrufen und die eigenen Stärken selbstbewusst einbringen kann. Für sich selbst, für das Team und für das ganze Unternehmen.
Auch dann, wenn die Zeiten herausfordernd sind und die gesetzten Ziele auf den ersten Blick unerreichbar erscheinen. Umso schöner ist es, sich an den erreichten Erfolgen anschließend gemeinsam zu erfreuen.
Und die kommen – weil Ihr Team bereit dafür ist.
Tschüss, unklare Rollenverteilung & Ade, Einzelkämpfer-Gefühl
Das Traum-Team – gibt es das überhaupt?
Ja, das gibt es. Und zwar für jedes Unternehmen, jede Abteilung und jede Person individuell. Manche wünschen sich Höchstleistungen, andere wünschen sich mehr Zeit für ein entspanntes Miteinander. Doch im Grunde wünschen sich alle das Gleiche: Mensch sein.
Denn genau darum geht es in einem Team: um den gemeinsamen Erfolg als Menschen. Mit allen Gegensätzen, individuellen Bedürfnissen und unausgesprochenen Wünschen – und das auch über mehrere Hierarchien oder Aufgabenbereiche hinweg.
Denn Menschen können gemeinsam wachsen und wertvolle Leistungen vollbringen. Wertvoll für jeden Einzelnen und wertvoll für die Gemeinschaft.
Nachhaltig als Team wachsen – dank Teamcoaching von wertvoll wachsen
Mit einem systemischen Coaching-Ansatz fördert wertvoll wachsen Team-Synergien, die zuvor noch im Alltags-Chaos verborgen waren – und schafft optimale Bedingungen für nachhaltiges Wachstum als Team.
Dadurch ist Ihr Team bereit für alle Herausforderungen, die die Zukunft bereit hält. Auch dann, wenn sie bislang unbekannte fachliche oder persönliche Stärke erfordern. Mit einem verlässlichen Team im Rücken fühlt sich jedes Team-Mitglied bereit – und trägt zu einer leistungsstarken, motivierten und belastbaren Team-Dynamik bei.
Rückschläge? Machen Ihr Team stärker. Differenzen in Meinung oder Arbeitsstil? Sehen alle gemeinsam als Chance, noch besser zu werden. Ziele? Erreichen Sie als Team – mit dem persönlichen Einsatz jedes Einzelnen.
Für bestehende Teams
Bei auftretenden Schwierigkeiten in der Team-Arbeit oder zur Förderung des produktiven Miteinanders.
Für neue Teams
Im Rahmen betrieblicher Umstrukturierungen oder für neue Projekte. Damit von Anfang an optimale Voraussetzungen für gemeinsame Erfolge entstehen.
Gemeinsam erfolgreich sein – durch Teamcoaching von wertvoll wachsen
Ihr Team-Coach: Melanie Mohr – gemeinsam lassen wir Ihr Team wertvoll wachsen
Wie es sich anfühlt, persönlich zu wachsen? Hervorragend. Wie es sich anfühlt, dieses Wachstum als mitreißende Dynamik im eigenen Team zu erleben? Noch besser.
Ich bin Melanie Mohr – neuro-systemischer Coach und Gründerin von wertvoll wachsen. In meinem eigenen Coaching habe ich erlebt, welche Auswirkungen ein Coaching auf das eigene Mindset, das eigene Leben und die Motivation haben kann.
Genau diese Erfahrung wünsche ich jedem. Jedem Einzelnen und jedem Team. Denn ich bin überzeugt: In jedem schlummert ungenutztes persönliches Potenzial, das nur darauf wartet, zu wachsen. Wertvoll zu wachsen.
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Mitglied im Deutschen Coaching Verband e. V. (DCV)
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Neuro-Systemischer ISD Business Coach |
DBVC & IOBC
zertifizierte Ausbildung am Institut Dr. Sonja Deutschmann GmbH -
NLP Practitionier | DVNLP & INPLTA
zertifizierte Ausbildung bei Pfalz NLP Academy -
Trainerin für Resilienz und Stressmanagement, SGD
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Regelmäßige Weiterbildungen
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Langjährige Führungserfahrung
Teamcoaching in Unternehmen – mehr Unternehmenserfolg durch starke Teams
Teamcoaching findet im betrieblichen Rahmen statt und trägt nachhaltig zum Unternehmenserfolg bei. Schließlich ist die Stärke eines Unternehmens in der Stärke der Mitarbeitenden begründet – in jedem Einzelnen und in den Synergien der Teams.
Als Coach unterstütze ich Ihr Team deshalb genau so, wie es zu den Team-Strukturen, den bestehenden Herausforderungen und Ihrem Unternehmen passt. Mit einem nahbaren Coaching, das jedes Team-Mitglied mit einbezieht – und zugleich die Persönlichkeit jedes Einzelnen schützt. Ein zielführendes Miteinander, der Fokus auf Menschlichkeit und Diskretion sind für mich selbstverständlich.
Team-Entwicklung
Das Coaching unterstützt dabei, aus Einzelkämpfern Teamplayer zu machen und trägt effektiv zur Team-Entwicklung bei.
Stärkung Ihrer Arbeitgebermarke
Teamcoaching trägt zur einer Verbesserung des Arbeitsklimas bei und steigert Ihre Attraktivität als Arbeitgeber.
Nachhaltiges Konflikt-Management
Präventiv oder bei bereits auftretenden Problemen in der Team-Arbeit. Ihr Team lernt, selbst den besten Weg aus Konflikt-Situationen zu finden und daraus zu lernen.
So läuft das Teamcoaching von wertvoll wachsen ab
01
Auftragsklärung – wie kann wertvoll wachsen unterstützen?
In einem Erstgespräch klären wir, worum es geht. Dadurch finden wir gemeinsam heraus, ob und wie ein Teamcoaching von wertvoll wachsen Ihr Team stärken kann.
02
Klärung der Rahmenbedingungen – welches Coaching passt zu Ihrem Team?
Wie viele Coaching-Sitzungen braucht Ihr Team? Gemeinsam definieren wir die Rahmenbedingungen, die zu Ihrem Unternehmen, Ihrer Ist-Situation, Ihren Zielen und Ihrem Team passen.
03
Angebot – so arbeiten wir zusammen
Auf Basis der geführten Gespräche erstelle ich ein individuelles Angebot für unsere Zusammenarbeit.
04
Coaching – individuelle Zusammenarbeit mit Ihrem Team
Nachdem wir alle Formalitäten geklärt haben, beginnt Ihr Teamcoaching von wertvoll wachsen. Entsprechend der vereinbarten Rahmenbedingungen begleite ich Ihr Team an einem Tag oder in mehreren Sitzungen über mehrere Wochen.
05
Abschluss & Feedforward – wir sprechen gemeinsam über den Coaching-Erfolg
In einem Feedback-Gespräch stimmen wir gemeinsam die Erfolge ab und planen, wie es weiter geht.
Lassen Sie Ihr Team wertvoll wachsen
Häufige Fragen zum Teamcoaching von wertvoll wachsen
Wie läuft das Coaching ab?
Das Teamcoaching von wertvoll wachsen kann in einer Sitzung oder in mehreren Sitzungen stattfinden. Wie viele Sitzungen sinnvoll sind, hängt ganz von Ihren Zielen, der Ist-Situation und Ihrem Team ab.
Was kostet ein Teamcoaching?
Die Kosten eines Teamcoachings variieren mit der Anzahl der Sitzungen. Gerne erstelle ich Ihr individuelles Angebot.
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Für welche Teams ist das Coaching geeignet?
Das Teamcoaching von wertvoll wachsen ist sowohl für bestehende Teams als auch für neue Teams geeignet. Bestehenden Teams hilft es, vorhandene Probleme zu überwinden oder ihnen präventiv vorzubeugen sowie die Leistungsfähigkeit des Teams zu steigern.
Neuen Teams hilft das Coaching, schnell produktiv arbeiten zu können und die eigene Team-Dynamik zu finden.
In welcher Branche Ihr Team tätig ist oder wie groß Ihre Organisation ist, spielt dabei keine Rolle.
Wo findet das Coaching statt?
In der Regel findet das Team-Coaching in geeigneten Räumlichkeiten Ihres Unternehmens statt. Unter Umständen ist es jedoch auch sinnvoll, das Coaching außerhalb der gewohnten Umgebung Ihres Teams stattfinden zu lassen und dafür eine neutrale Räumlichkeit zu wählen.
Welche Räumlichkeiten für Ihr Coaching am besten geeignet sind, stimmen wir vor Auftragserteilung gemeinsam ab.
In welchem Umkreis führt wertvoll wachsen Teamcoachings durch?
Ich bin als Team-Coach vor allem in im Raum Rhein-Main, Frankfurt, Mainz, Saarland und in der Vorderpfalz tätig. Auf Anfrage reise ich jedoch auch in umliegende Städte und Gemeinden.
Wo finde ich Rezensionen?
Die Coachings von wertvoll wachsen sind intensiv und greifen zum Teil tief in sehr persönliche Eigenschaften und Erfahrungen ein. Deswegen ist mir Diskretion besonders wichtig. Ich trage deswegen keine Kundenstimmen, keine Ergebnisse und keine Namen nach außen. Das ermöglicht Ihnen, sich voll und ganz auf Ihr Coaching einzulassen.